全球突如其来的远程工作对安全专业人员来说无异于一场严峻的考验。本文介绍了IT团队如何保护在家办公的员工以及将来需要采取什么措施。
06/11 16:39
疫情之后的工作形态也在行业之间达成了基本共识。部分企业已经部分或全部适应了疫情影响。根据斯坦福大学经济政策研究所高级研究员、经济学教授Nicholas Bloom提供的数据,约有27%的员工愿意每周五天尽数选择居家办公。
06/03 17:37
防止入侵的最佳方法是离线。如果你最重要的文件和备份安全地存储在外部硬盘驱动器或USB记忆棒上,则它们不会被黑客入侵。每次使用防病毒程序清理完系统后,都应进行备份和传输,以防止任何恶意软件的传输。
05/24 16:03
尽管大多数员工对他们的知识和机敏性过于自信,但其中许多人甚至没有意识到新的安全威胁。企业必须制定有关办公设备使用和网络类型的明确政策,并且必须经常进行网络安全意识培训,以确保其员工熟悉网络欺诈的类型以及如何识别和报告这些欺诈行为。
05/21 16:56
虚拟协作可能是远程工作中最困难的一方面。不同工作风格、不匹配的期望、糟糕的技术甚至不良的举止都可能阻碍有效的协作,并使长期远程工作的前景令人望而生畏。员工可以自己构建个人的工作空间,但是如果员工的远程工作取决于与团队成员合作,则还必须采用更好的虚拟协作实践。
05/14 14:55
许多团队在疫情刚开始时就面临这些问题,那时大规模改用虚拟工作流程成为了一股潮流。基本的挑战一样,但现在变化因素不一样。曾经的权宜之计现在变成了永久性的战略愿景。曾经的一次性紧急措施现在变成了需要长期规划的经常性预算项目。
05/12 08:40
物联网为我们的生活带来了许多不可思议的变化。借助物联网及其相关技术实现的超连接性,我们能够实现前所未有的生产力、效率和安全水平。
05/07 14:57
随着新冠肺炎疫情的蔓延,全球数千万人不得不开始远程办公。IT和用户都能够很快地适应,考虑到调整范围,企业能够相对轻松地继续开展业务。更重要的是,在全球范围内,员工的生产率实际上都得到了提升,甚至在最初的新鲜感消退之后,这种状态依然得到了保持。
04/27 08:33
零信任是一种安全模型,意味着在验证之前,默认情况下不应信任来自网络内部或外部的任何人或设备。它与传统的“城堡和护城河”方法有很大的不同。
04/26 13:58
依照去中心化职场安排,大多数员工可以在需要时使用传统办公室,但情形适合时可以回到家里或其他地方办公。雇主将允许员工依靠标准的远程协作、云计算、机器人流程自动化及其他先进的生产力工具。
04/19 08:29
企业往往使用AI技术分析工作场所中的数据,并据此获取宝贵洞见与建议。但是,结果解释与评估工作仍然高度依赖于人类员工。在某些情况下,AI技术反而会引发信息过度筛选与过度解释等极端问题,导致事态复杂化。将这类建议纳入实践,无疑会“弄巧成拙”。
04/08 15:49
将AI引入人力指标必将为企业领导者绘制出一幅清晰明确的远程办公文化构建与维护路线图,确保每一位员工都能保持敬业、获得良好工作体验并与同事们随时顺畅联络。
04/07 08:59